大局見ずにルールを最優先 メンバーの意欲そぐ 厳密な管理ルールを作っても，現場の実情を無視していては逆効果。エンジニアにしわ寄せがいき，かえって開発の生産性を下げてしまう。なんとか 予測 は 到達ナ１日今回の教訓・ルールのために働くのではない。…